Compte personnel de formation (CPF)

CSA ministériel : suppressions de postes, austérité et inquiétudes Lors du CSA ministériel du 5 mai, la FNEC FP-FO a alerté sur les conséquences des politiques budgétaires actuelles : près de 4 000 suppressions de postes, poursuite des fermetures de classes et dégradation des conditions de travail. La fédération dénonce également les projets de restructuration liés à la baisse démographique, l’extension des PAS et une inclusion toujours plus dégradée faute de moyens humains s

La FNEC FP-FO a été reçue au ministère pour dénoncer la multiplication des dispositifs liant l’École à l’armée : classes défense, rallyes citoyens, promotion du Service National Volontaire ou interventions militaires dans les établissements. Pour la fédération, la mission de l’École est d’instruire et non de préparer la jeunesse à une logique de guerre. Le ministère n’a apporté aucune réponse aux demandes de retrait de ces dispositifs. Partout, personnels et élèves se mobilis

Depuis la rentrée 2025, 2 PAS (pôle d’appui à la scolarité) ont été mis en place dans l'Oise. Le ministère entend les généraliser sur tout le territoire. Dans notre département, il y aura 16 PAS à la rentrée 2026avec l’objectif d’atteindre 30 PAS à la rentrée 2027. Les PAS c’est vider les établissements et classes spécialisées de leurs enseignants ! Pour la rentrée scolaire 2026, 14 postes sont pris pour généraliser les PAS. Alors que 25 postes sont supprimés dans le 1er deg

Deux infos tombées fin avril vont dans le même sens. D’un côté, le projet de modification des décharges de direction a été rejeté. Ce texte devait permettre aux collectivités de financer des décharges supplémentaires, avec des contreparties pour les directeurs. Pour nous, c’était clairement un pas de plus vers une école qui dépend des moyens locaux. C’est une bonne chose que ce projet soit rejeté. Mais le ministère a déjà annoncé qu’il comptait revenir avec une nouvelle versi

Le 4 mai, la FNEC FP-FO est intervenue lors du rassemblement organisé devant l’Assemblée nationale contre la guerre et les budgets militaires. Dans son intervention, la fédération a rappelé le contexte actuel : alors que les personnels, les parents et les élèves se mobilisent contre les suppressions de postes, les fermetures de classes et la dégradation des conditions d’enseignement, le gouvernement poursuit une politique qui ne fait pas de l’École une priorité. La FNEC FP-FO

D’un côté, le gouvernement prépare un nouveau tour de vis budgétaire. Un gel de 6 milliards d’euros de crédits est annoncé, touchant à la fois le budget de l’État et celui de la Sécurité sociale. Cette politique se traduit concrètement par des postes non remplacés, des investissements reportés et une dégradation des conditions de travail pour les agents publics. Ces décisions s’inscrivent dans une logique déjà engagée depuis plusieurs années, avec des gels successifs de crédi

A l’appel des camarades de la DGFIP, nous étions présents dès 8h30 le vendredi 10 avril devant le centre des impôts de Beauvais à l’occasion de la venue du ministre de la Fonction publique. Aux côtés d’autres organisations syndicales, nous avons pu échanger avec les services préfectoraux puis avec Lucas Paszkowiak, conseiller fiscalité, douanes et lutte contre la fraude, avant l’arrivée du ministre. Plusieurs médias locaux, dont Oise Hebdo, étaient également présents et ont r

Le 13 avril, lors d’un groupe de travail consacré aux rémunérations dans la fonction publique, l’ensemble des organisations syndicales représentatives a décidé de quitter la séance. En cause : l’absence de mesures immédiates annoncées par le ministre, alors que la perte de pouvoir d’achat des agents publics continue de s’aggraver sous l’effet de l’inflation et de la hausse des coûts de l’énergie. Les organisations syndicales ont rappelé leurs exigences : des mesures urgentes

Les orientations budgétaires interrogent. D’un côté, des crédits supplémentaires importants sont prévus pour la programmation militaire. De l’autre, les services publics, et en particulier l’Éducation nationale, continuent de subir des contraintes fortes. Dans le même temps, la situation dans l’enseignement supérieur reste tendue. Le nombre de places proposées sur Parcoursup ne permet toujours pas de répondre à l’ensemble des demandes, laissant chaque année des milliers de je

Lors du CDEN qui s’est tenu ce matin, plusieurs décisions ont été prises concernant la carte scolaire. Du côté des moyens, 14 ouvertures de classes ont été actées. S’y ajoutent 14 pôles d’appui à la scolarité, dans le cadre de l’école inclusive. Par ailleurs, des moyens complémentaires ont été attribués : 2 postes pour les décharges de maîtres formateurs 3 postes pour les décharges de direction, suite aux différentes mesures de carte scolaire En parallèle, 73 fermetures de cl

Recrutement : liste d'aptitude de détachement, d’intégration directe et d’intégration après une période de détachement dans les corps des personnels d’inspection (IA-IPR et IEN), au titre de l’année scolaire 2026-2027 Circulaires sur le mouvement : Attention : circulaires de 2025 Détachement Préparation concours Campagne Classe Exceptionnelle Entretiens professionnels Hors classe

Le prix des carburants ne laisse personne indifférent. Avec des prix situés entre 2.09 le litre et parfois 2.30, ça n'a jamais coûté aussi cher de faire un plein pour aller travailler... La FNEC FP FO alerte notre ministre de l'Education nationale sur les difficultés que cela peut engendrer pour le personnel, entre l'inflation, le gel du point d'indice et l'augmentation du prix des carburants, les fins de mois sont difficiles à boucler ! Dans cette lettre, notre syndicat dema

Le SNUDI-FO de l'Oise a été alerté de consignes inacceptables visant à museler les enseignants lors des instances de suivi des élèves. Sous couvert d'une « Charte du positionnement professionnel » éditée en mars 2026 par le Pôle École Inclusive, l'administration tente d'interdire aux personnels de mentionner le besoin d'aide humaine dans les dossiers Geva-Sco. Cette manoeuvre vise à invisibiliser la pénurie d'AESH et à transformer les enseignants en simples exécutants, privés

Le GT s'est tenu hier pour examiner la situation des écoles du département. Le contexte national est marqué par la décision du budget Macron-LeCornu de supprimer 4000 postes, dont 1891 dans le premier degré. Dans l'Oise, cette politique se traduit par l'obligation de rendre 34 équivalents temps plein. Mais le calcul ne s'arrête pas là ! En ajoutant les 14 créations de postes pour les pôles d'appui à la scolarité, les PAS, les 5 postes de remplaçants et les ETP nécessaires pou

Le 12 mars, le ministère de l’Éducation nationale a présenté un nouveau projet de « référentiel métier des directeurs d’école », déjà évoqué en mai 2025 et qui avait alors suscité l’opposition de l’ensemble des organisations syndicales. Selon le SNUDI-FO, ce référentiel s’inscrit dans la continuité de la loi Rilhac et vise à transformer progressivement les directeurs d’école en chefs d’établissement. Le texte prévoit notamment de leur attribuer des missions jusqu’ici exercées

Campagne complémentaire d’accueil en détachement de professeurs des écoles dans le corps des professeurs certifiés par la voie du détachement - rentrée scolaire 2026 Campagne Inéat Exéat Circulaire "ruptures conventionnelles" Appel à candidature pour assurer des missions d’intérim de personnel de direction, adjoint au chef d’établissement

FO fonction publique réagit à la proposition d’ouvrir des discussions autour d’une « revue stratégique de la fonction publique 2035-2050 ». Ce courrier met en évidence un décalage entre les thématiques proposées et les préoccupations immédiates des personnels. Alors que des discussions à long terme sont avancées, FO Fonction publique souligne que des sujets comme le pouvoir d’achat, les carrières ou les rémunérations restent en attente de réponses . Dans ce contexte, FO Fonct

Lors de la séance du Conseil Commun de la Fonction Publique du 11 mars 2026, le ministre a évoqué plusieurs chantiers à venir, notamment autour des carrières, des rémunérations, de l’égalité professionnelle ou encore de l’impact de l’intelligence artificielle. Dans le même temps, FO souligne que le budget 2026 s’inscrit dans un contexte de restrictions. Plusieurs textes ont été soumis au vote. L’un d’eux concerne la possibilité pour des agents d’exercer une activité accessoir

Dans des documents reçus de la DGAFP , la question du temps partiel thérapeutique (TPT) est abordée. L’administration présente les évolutions en cours comme des ajustements techniques. Toutefois, les documents montrent que la manière d’aborder le TPT évolue : là où il était principalement pensé comme un dispositif de protection de la santé et de maintien dans l’emploi, il est désormais davantage question d’organisation du service et de gestion des effectifs. Parmi les élément